Професионално согорување кај вработените во социјална заштита, во центрите за социјална работа во Битола и Прилеп

Abstract

Предмет на овој труд е испитување на нивото и видот на професионално
согорување кај вработените во центрите за социјална работа во Битола и Прилеп,
односно дали постои високо ниво на професионално согорување кај вработените во
центрите за социјална работа.
Во истражувањето се вклучени сите вработени во центрите за социјална работа
во Битола и Прилеп. Врз овој примерок зададени се анкетен прашалник за биографски
податоци и анкетен прашалник за испитување на професионално согорување кај
вработените.
Анализите се насочени кои испитување на постоење на професионално
согорување на вработените, степенот и видот на согорување.
Од истражувањето добиени се резултати дека мнозинството од сите вработени во
центрите за социјална работа независно во кој оддел работат, имаат висок степен на
исцрпеност. Професионално согорување е евидентирано најмногу кај давателите на
услуги кои се стручни работници кои воедно ги водат сите постапки за заштита на
корисниците. Степенот на согорување, како и бројот на согорени вработени е многу
голем и има потреба од преземање на мерки на заштита на вработените.

Keywords:

burout; професионално согорување, согорување, исцрпеност, ментална
дистанца, когнитивни проблеми, емоционални проблеми, хроничен стрес, анксиозност,
депресија, вработени во социјална заштита, водител на случај, самостоен стручен
работник, стручен работник, административен работник, помошен технички персонал.